С 1 января нового года количество оплачиваемых дней отпуска у россиян увеличилось до 29 и 30 дней. До этого продолжительность оплачиваемого отпуска составляла 28 календарных дней. Дополнительные дни отпуска — это так называемые дни «специального назначения», когда работодатели, то есть руководители предприятий, организаций, должны будут отпускать своих работников для прохождения диспансеризации. Дополнительные дни отпуска будут оплачиваемыми.
Обычные сотрудники получают 1 дополнительный день с периодичностью раз в 3 года. Тем, кому осталось 5 лет до перехода на пенсию, а также работающим пенсионерам, положено 2 дополнительных дня ежегодно. Для того, чтобы воспользоваться правом, работникам нужно будет написать заявление на имя работодателя.
Дополнительные дни положены всем официально трудоустроенным гражданам.
