— Мне часто звонит вечером после окончания работы мой директор. Также он постоянно беспокоит меня в отпуске и на больничном. Он говорит, что если я не отвечу на звонок, меня уволят. Правомерно ли такое увольнение?
На вопросы жителей Мордовии отвечают специалисты Федерации профсоюзов Республики Мордовия.
— Увольнение из-за того, что вы не отвечаете на звонки работодателя в свое личное время, неправомерно. В Трудовом кодексе существует понятие «время отдыха работника», в течение которого он свободен от исполнения трудовых обязанностей. К нему относятся перерывы в течение дня либо смены, выходные и праздничные дни, отпуска и ежедневный отдых после окончания рабочего дня. Но, стоит заметить, что все зависит от конкретных обстоятельств и специфики вашей работы. Бывает, что нужно ответить. Решать вам. Но учтите, что отвечать на такие звонки вы не обязаны, особенно если работодатель злоупотребляет вашим ответственным отношением.
