Они и в цехе с любой работой справятся, и на руководящих должностях демонстрируют лучшие управленческие качества… О ком идет речь? Конечно, о них – нежных, хрупких, сильных и уверенных – женщинах. Одна из составляющих успеха Холдинга «МордовАлкоПром» в том, что в коллективе трудится много представительниц прекрасной половины человечества. Их усердие, внимательность, ответственность и трудолюбие и в самом лучшем смысле амбициозность позволяют предприятиям добиваться высоких результатов, динамично развиваться и занимать лидирующие позиции. В составе Холдинга — ООО «ЛВЗ «Саранский», спиртзаводы Кемлянский и Вл.-Марьяновский, ТД «Инзера».
Накануне замечательного праздника весны — наш рассказ о женщинах — милых, добрых, обаятельных труженицах Холдинга.
Качество – на высоте
Женщины – руководители сегодня вовсе не редкость. И они не раз доказывали, что могут справиться с работой не хуже сильного и уверенного мужчины, в том числе в качестве управленца. Наша героиня — заместитель директора по производству ООО «ЛВЗ «Саранский» Наталья Ивановна Мельникова. Количество и качество – вот основные показатели, которые находятся в зоне ее ответственности. А с учетом того, что в последние годы значительно вырос спрос на экологически чистую продукцию, то значимость этой работы возрастает в разы. Наталья Ивановна – профессионал своего дела, ответственный и очень грамотный специалист.
Она закончила факультет биотехнологии. Когда-то трудилась на птицефабрике. А четырнадцать лет назад пришла на ЛВЗ «Саранский» на должность начальника цеха. Ее организаторские способности и талант на заводе быстро заметили и оценили. Через четыре года Наталья Мельникова уже занимала должность заместителя директора. Под ее непосредственным руководством находится четыре подразделения: цех розлива, цех сувенирной продукции, участок упаковки, посудотарный цех.
— Наше производство постоянно развивается, — рассказывает Наталья Ивановна, — мы увеличиваем объемы выпускаемой продукции, на следующий год запланирован запуск новой производственной площадки в Ялге.
Производственники могут похвастаться и новыми разработками. Новые виды продукции, в том числе сувенирной, пользуются большой популярностью среди потребителей.
— Самое сложное — координация работы всех участков и подразделений. Мы взаимодействуем с маркетингом и отделом продаж, со снабженцами и технологами. Работа интересная, заставляет развиваться и двигаться вперед.
Наталья Ивановна считает себя строгим руководителем. Говорит, иначе нельзя, работа очень ответственная, каждый день ставит новые цели и задачи, их нужно выполнять.
Заместитель директора на работе, дома – любящая мама и бабушка. У нее трое маленьких внуков, с которыми Наталья Ивановна и в кукольный театр любит сходить, и на детских площадках поиграть. А еще ее увлечение – это лыжи. Лыжные прогулки в ее планах почти каждый выходной, а потом — обязательно баня.
Ошибки недопустимы
У Татьяны Николаевны Веретехиной – миссия не менее ответственная. На ЛВЗ «Саранский» она трудится главным технологом 18 лет. В свое время она уезжала из родной Мордовии, работала в Санкт-Петербурге на предприятии по производству соков. Но руководство Холдинга «МордовАлкоПром» предложило грамотному технологу должность на своем предприятии. Татьяна Николаевна, не раздумывая, согласилась. С тех пор контроль за производством, соответствием продукции нормативным документам, составление рецептур – ее должностные обязанности.
Главный технолог и ее подразделение проверяют качество сырья, которое поступило на предприятие. У него не должно быть посторонних вкусов и запахов. Технологи дают заключение о приемке поступившего сырья. Некачественных поставок практически не бывает, поскольку поставщики – это заводы, входящие в Холдинг «МордовАлкоПром». Но все равно строгого контроля никто не отменял. И это кроме проверки в производственно-технологической лаборатории.
В течение дня дегустируются составленные купажи, главный технолог дает разрешение на розлив. Ошибки здесь недопустимы!
Свободное от работы время Татьяна Николаевна любит проводить с дочкой, например, в Ледовом дворце на катке. Тем более, что прокат для сотрудников ЛВЗ «Саранский» — бесплатный. А еще увлечение главного технолога – книги. Любимое произведение – роман «Алхимик» Пауло Коэльо, с удовольствием читает Викторию Токареву.
Держим марку!
Ольга Бровкина и Наталья Крапивина – коллеги. Машинисты розливо-укупорочных машин трудятся на одной линии. Их задача следить, чтобы этикетка, марка и дата розлива присутствовали на каждой бутылке. Брак недоступим!
Рабочий день начинается в 7.30 — с планерок, где ставятся задачи на день.
Машинисты признаются, что труд их, конечно, непростой, требует стопроцентной концентрации и внимания целый день. Но на сложности наши женщины жаловаться не привыкли. В один голос говорят, что дело не в трудностях, главное – не подвести своих коллег и руководство предприятия. В том числе от них зависит, как будет представлена продукция ЛВЗ «Саранский» на прилавках магазинов.
Ольга Бровкина трудится на предприятии шестой год. До этого двадцать лет работала в заводской лаборатории на другом крупном предприятии, но пришлось уйти из-за невысокого заработка. На ликероводочном заводе и доходы вполне устраивают, и много других преимуществ для рабочих существует. Например, каждый день на работу и домой их возит служебный автобус. А еще предусмотрены вкусные бесплатные обеды и другие меры социальной поддержки.
Наталья Крапивина на ЛВЗ «Саранский» пришла раньше.
— Моя сестра здесь работала и меня позвала, сказала, коллектив хороший, дружный, — говорит Наталья. – А еще важно, что руководство Холдинга заботится о людях. Такое в наше время редко где встретишь. У нас есть возможность бесплатно посещать бассейн, Ледовый дворец, брать лыжи напрокат, летом – велосипеды. А еще наш профсоюз традиционно два раза в год проводит Дни здоровья. В последний раз выезжали в Макаровку. Проводили интересные конкурсы, розыгрыши. Наш цех розлива занял в этих зимних соревнованиях второе место, и мы этим очень гордимся! Конечно, было вкусное угощение — шашлык и шурпа.
Одна запись в трудовой
У сменного инженера-технолога спиртзавода «Вл.-Марьяновский» Ольги Лугаськовой всего одна запись в трудовой книжке. Родному предприятию она посвятила более 20 лет!
— Я еще в детстве увлекалась химией и биологией, поэтому после школы поступила на биологический факультет МГУ им. Н.П. Огарева, — рассказала Ольга Александровна.
После окончания вуза она пришла на завод совсем юной, неопытной сотрудницей. Своими знаниями и опытом с ней щедро делились старшие коллеги. Теплые слова благодарности за первые уроки в профессии Лугаськова адресует заведующей лабораторией Ирине Николаевне Трошиной. Сейчас, по прошествии стольких лет, Ольга Александровна и сама опытный специалист, владеющий всеми секретами профессионального мастерства.
— В мои обязанности входит контроль за соблюдением технологической дисциплины на производстве и правильной эксплуатацией технологического оборудования, — делится О.А. Лугаськова. — Я наблюдаю за всем процессом — слежу за дисциплиной работающих, отвечаю за технологию производства выпускаемой продукции.
Ольга Александровна благодарна судьбе, которая привела ее на предприятие. Свою работу она любит всей душой, считает, что ей очень повезло в жизни. Она счастливая жена, мама, состоявшийся профессионал. Сейчас Ольга вместе с супругом с нетерпением ожидают возвращения со срочной службы сына Виталия. Парнем родители очень гордятся. «Он хорошо учился в школе, потом поступил в вуз. От армии не бегал, сам после 1-го курса пошел в военкомат. Сын считает, что отслужить в армии должен каждый настоящий мужчина», — с гордостью говорит мама.
Ответственный участок
Наталья Ледяйкина трудится на заводе «Вл.-Марьяновский» аппаратчиком перегонки и ректификации спирта. Это ответственный участок, от работы которого во многом зависит качество выпускаемой продукции. Техника, за которой работает Наталья Викторовна, очень сложная, от нее нельзя отвлечься буквально ни на минуту.
Как вспоминает девушка, в первое время было очень непросто, иногда даже появлялись мысли сменить работу. «Но я все-таки справилась, трудности закаляют, — улыбается Наталья Викторовна. — Сейчас все хорошо, все процессы отлажены, работа мне нравится. Оплата достойная, кстати, недавно нам повысили зарплату».
Только вперед!
Елена Колистратова — начальник производства — главный технолог спиртзавода «Кемлянский» один год, но считает себя новичком в этой профессии, отмечает, что ей есть чему учиться и к чему стремиться.
А всего на предприятии Елена Геннадьевна, ветврач по специальности, трудится уже 13 лет. Начинала с должности химика в лаборатории, затем была назначена ведущим специалистом, позже — ведущим инженером-химиком по спирту. И вот — новая ступень в карьерной лестнице. Как и.о. начальника производства — главного технолога, Елена Геннадьевна осуществляет контроль за ведением производственного процесса, всеми технологическими параметрами на предприятии.
Колистратова — по характеру неутомимый оптимист, своим жизнелюбием и энергичностью, кажется, может «заразить» кого угодно. И это, несмотря на все неприятности и неурядицы. Летом прошлого года женщина овдовела, но старается не унывать, продолжает жить для детей и внука. «У меня много хобби, — говорит она. — Шью, вяжу, выращиваю цветы, леплю фигурки из соленого теста».
Елена Геннадьевна считает, что нужно двигаться только вперед, не оглядываясь на трудности. Это ее жизненный девиз.
Важная профессия
Более 13 лет в должности главного бухгалтера спиртзавода «Кемлянский» работает Елена Нижегородова. В коллективе ее ценят и уважают за доброжелательность, острый ум и деловую хватку. Все эти качества помогают Елене Юрьевне добиваться высоких показателей в работе.
В молодые годы о профессии бухгалтера Елена и не помышляла. Мечтала стать учителем, но обстоятельства сложились по-другому. Теперь она уверена, что бухгалтер — это важная профессия, которая нужна и востребована на любом предприятии.
— Без бухгалтерии в современном мире никак, — отмечает Елена Юрьевна. — Своевременная выплата заработной платы, расчеты с поставщиками и покупателями, выплата налогов и другие обязанности.
Несмотря на большую занятость, Нижегородова всегда находит время, чтобы заняться самообразованием, изучить новое в законодательстве. Иначе невозможно работать, нужно знать все новшества и идти в ногу со временем!
Свободного времени у Елены Юрьевны не так много, и его она предпочитает проводить в кругу семьи — дочери, внука и внучки. Кстати, дочь Ольга пошла по стопам мамы, она тоже бухгалтер.
Первый праздник весны заслуженно принадлежит милым дамам. Во все времена женщина была и остается не только символом красоты и нежности, но и добра, жизненной мудрости, душевной щедрости и удивительного терпения. В Холдинге «МордовАлкоПром» немало представительниц прекрасной половины человечества, которые каждый день достойно, на высоком профессиональном уровне выполняют нелегкую, важную работу.
Мы искренне дорожим нашими сотрудницами. В Холдинге уважают и ценят каждого. Наши женщины ощущают коллективную ответственность за свой труд, из этого и складывается общий успех.
Спасибо вам за вашу чуткость и терпение, мудрость и понимание. Крепкого здоровья, благополучия и хорошего праздничного настроения!
Евгений Сидоров, генеральный директор Холдинга «МордовАлкоПром».
Дорогие женщины! Примите самые искренние и сердечные поздравления с замечательным весенним праздником – 8 Марта! Пусть во всех делах вам сопутствуют успех и удача. Желаю вам побед в любых начинаниях, быстрых и смелых решений и новых творческих идей!
Здоровья вам, вашим семья, вашим близким! Любви, мира, благополучия и процветания!
Ирина Городецкая, председатель объединенной профсоюзной организации Холдинга «МордовАлкоПром».
